quinta-feira, 12 de maio de 2016

MARKETING 3.0: O DIFERENCIAL PARA PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS

O mercado está cada vez mais competitivo, visto que os consumidores estão mais exigentes e alguns estão informados e cientes do papel da empresa na sociedade. Nessa perspectiva tais empresas não devem limitar-se às vendas ou a busca incessável por “resultados de caixa”. Bons produtos e serviços de qualidade não são mais suficientes para a satisfação dos consumidores.
            Partindo desse pressuposto, pode-se observar que o Marketing está e sempre estará presente nas mais diversas áreas empresariais, nos mais variados ramos, justamente por ter em sua essência uma função essencial enquanto estratégia: a satisfação dos consumidores. Conforme Kotler et. al (2010) “cada vez mais, os clientes importam-se não só com os produtos da empresa, mas também com sua imagem e com o que ela defende”. Isso se aplica a todos os tipos de empresa, pois quaisquer uma tem uma reputação a ser mantida e tudo que uma empresa menos deseja é a má informação/imagem do seu negócio.
            Precisa-se focar na ideia de que os consumidores precisam de uma empresa que irá atender a tudo que ele busca, muitas vezes adivinhar o que ele necessita é o diferencial de uma organização. Existe uma área da Administração Mercadológica denominada de Marketing 3.0,  não muito conhecida, porem bastante essencial diante da competitividade empresarial que temos no mercado. Este Marketing aborda justamente o ponto chave de uma organização: o consumidor.
            Tentar entender o que o cliente está desejando comprar, extrair para as prateleiras de uma empresa a real necessidade e o verdadeiro desejo de uma pessoa é uma das habilidades mais valiosas que qualquer empreendedor pode ter. Voltar uma área para os valores é essencial e um grande diferencial, eu diria.
O consumidor do século XXI, principalmente este atualmente, cercado de informações e tecnologia, ele é movido por três características: o funcional, o emocional e o espiritual, cada uma age de uma forma na hora da compra e quem decide como e quando acontece, é a empresa. Ela é quem deve-se mostrar capaz de atingir esses pontos e se sobressair.
Nas pequenas e médias empresas não é diferente, pelo contrário, temos esta característica mais a frente do que em grandes organizações, por se tratarem de públicos mais específicos, que normalmente são de regiões menos desenvolvidas e com menos acesso a grandes organizações. Eu sou do interior e digo, tenho mais acesso a pequenas e médias empresas, pois é o que a minha região me permite, e nelas nós vemos claramente a maneira como o cliente é tratado pela maioria.
Consumidores não são meros consumidores, são seres humanos. É preciso entender para atender. É preciso compreender que consumidores possuem um conjunto de sentimentos para uma melhor compreensão acerca da importância do Marketing centrado em mentes, coração e espírito.
A filosofia do Marketing 3.0 parte do pressuposto que o consumidor deve ser tratado como um ser humano. Todo indivíduo, em sua essência, apresenta aspectos básicos e inerentes ao ser humano, como os sentimentos, as crenças, os valores, os anseios, etc. Todos estes pontos fazem parte da personalidade do indivíduo, mostrando suas principais características que influenciam diretamente enquanto profissional, a maneira como o ser humano se comportará dentro do ambiente de trabalho.
Uma empresa que entende o seu consumidor, que sabe o que ele quer comprar, que propicia um ambiente onde ele realmente pode se sentir a vontade, que atende ao que o seu intrínseco procura é, de fato, um diferencial. Em sua grande maioria, menos o contrário, as que agem de acordo com o que o consumidor procura, são as que duram no mercado, se desenvolvem, crescem com o cliente, o Marketing 3.0 existe diretamente nisto: unir a característica do consumidor, o seu desejo, sua vontade + o diferencial da empresa quanto ao cliente = sucesso organizacional.


Mas e você, empreendedor? Dentro da sua pequena ou média empresa, existe o Marketing 3.0? Utiliza-se dele pra um diferencial para a sua organização? Conte-nos.



Matheus Pereira dos Santos tem 21 anos;
É técnico Auxiliar Administrativo; 
Bacharel em Administração; 
Especialista em Gestão Empresarial com ênfase em RH;
Acadêmico em Ciências Contábeis;
E presidente da Comissão Permanente de Licitação - CIPAJÉU. 

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